5年来，海南省东方市公安局连续两年海南省公安系统综合考评、市直机关综合绩效考核均排名第一，获评“全省优秀公安局”；连续三年平安建设考核为优秀等次，获评“全省平安建设先进集体”；获评“全省爱国拥军模范单位”等。这是记者8月4日从东方市公安局获悉的。
推进文化强警工程
5年来，东方市公安局创新开展“双学双争双岗”活动，构建“青警学”“青警说”“青警谈”“青警考”等学思践悟为一体的学习体系；持续开展“一支部一特色”32个子品牌创建，积极推进文化品牌创造和文化强警工程?！熬粕烈称旌臁薄熬て桨病钡榷喔龅辰ㄆ放屏形绞屑兜称旌焯厣钅?。
此外，东方市公安局严打各类突出违法犯罪活动，目前该市刑事警情数、治安警情数较2020年分别下降54.7%、53.2%；各类道路交通事故数、死亡事故数、死亡人数、受伤人数、财产损失较2019年分别下降35.9%、37.1%、43.6%、13.1%、4.4%。
强基赋能服务模式
围绕公安改革，5年来，东方市公安局创新推出“背篼警务”“110联片调解”等模式，矛盾纠纷化解率达98%；率先在县级公安机关成立反走私侦查大队；自动机场智慧警务系统入选2023全国政法智能化建设智慧警务创新案例；推行“交巡合一”巡防警务模式，推荐派出所所长进入乡镇党委班子，195名党员民警兼任村（居）党支部副书记。
5年来，东方市公安局创新推出依法保障和服务民营企业若干措施、服务群众101项措施，率先成立网办中心，推进“一窗通办”改革工作；推广24小时无人车管所建设，群众平均等待时间下降25%以上，业务办理时限压缩80%以上，窗口服务满意率99%以上。
机制创新强化队伍
东方市公安局创新“1234”阶梯式特色考核模式，被省委组织部列为全省公务员绩效考核管理工作试点单位。
5年来，东方市公安局在全省首推“警医共建”机制，首次与景区开展“警景共建”活动；创新开办“东方公安大讲堂”，开展轮值轮训、比武竞赛等实战练兵；创新制定全面从严治警“五张清单”，建立监督模型35个，完善各类强警严警律警制度32个。（记者 张文君 特约记者 方宇杰）
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